מאסר בפועל למנהל שלא שילם שכר מינימום

עונש מאסר בפועל ניתן למנהל חברת האבטחה "לילית" עקב אי תשלום שכר מינימום.

שישה חודשי מאסר בפועל נגזרו  על מנהל חברת האבטחה "לילית" עקב אי תשלום שכר מינימום לעובדיו. נוסף על העבירה החמורה על חוק שכר מינימום,  לא שילמה החברה הפרשות לגמל כמתחייב בחוק וזאת על אף שניכתה ניכויים אלו ממשכורתם של העובדים.

אי תשלום שכר מינימום מהווה עבירה פלילית הנושאית עמה, עונש מאסר בפועל של עד לשנה אחת או תשלום בגובה של 202,000.  עם זאת, מדובר בפסק דין חריג בחומרתו שגזר בית הדין האזורי בחיפה אשר לדברי התובעת מטעם משרד התמ"ת הינו בעל חשיבות בהטמעת נורמות העסקה  שלא יפגעו בעובדים.

לחץ כאן
צריכים עזרה?
לנציג הווירטואלי של משרדינו:
שלום, איך נוכל לעזור?
דילוג לתוכן