תחומי עיסוק המשרד >>
חשוב לדעת
| דיני עבודה > פורומים דיני עבודה > פורום שומרים ומאבטחים |
פורום שומרים ומאבטחים
בפורום זה ינתנו תשובות משפטיות לבעיות בתחום האבטחה והשמירה. לשיחת ייעוץ ללא התחייבות התקשר/י:04-6360003(חיפה)/ 073-2505300 (ר"ג)/073-2505314(י-ם)/ 073-2505372 (ב"ש).
פורום זה מנוהל ע"י עו"ד אריק שלו, עו"ד מומחה לדיני עבודה וע"י צוות משרדו. המשרד מספק ייעוץ מתקדם למאבטחים ושומרים מכל חברות השמירה והאבטחה. הינכם מוזמנים לעשות שימוש בפורום שומרים ומאבחים ולשאול שאלות אודות סוגיות רלוונטיות לשומרים ומאבטחים. צוות המשרד יעשה מאמץ ליתן תשובות מהירות ומדוייקות ככל שניתן. האמור בפורום לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד.
| חזרה לפורום שומרים ומאבטחים > |
הוספת תגובה להודעה:
הוספת תגובה להלנת שכר
שינוי תנאי העסקה מהווה למעשה שינוי של חוזה עבודה אשר מוסכם בין העובד למעביד (בכתב, בעל פה, בהתנהגות וכדומה). הלכה פסוקה היא כי חוזה הינו יחידה אחת אשר מאגדת בתוכה שורה של הסדרים השלובים זה בזה. אי לכך, צד לחוזה אינו יכול לקרוע תניות כאלו ואחרות ולשנות אותן באופן חד צדדי כרצונו. כמו כן, לא ניתן להפריד בין סעיפי החוזה ו\או להכניס בהם שינויים, ללא הסכמה.
עו"ד אריק שלו
03-5610934; 02-5944000
arik.shalev@law-shalev.co.il




.jpg)