משרד עורכי דין דיני עבודה, אריק שלו ושות'

      עברית |  English |  русский |  العربية
חפש באתר:
search
 
תחומי עיסוק המשרד >>
דיני עבודה
פורום דיני עבודה
עורכי דין דיני עבודה
זכויות עובדים
פיטורים
פיטורין בהריון
הודעה מוקדמת
פיצויי פיטורין
הלנת שכר
פירוק חברות
הסתדרות
חוקי עבודה
חוזה עבודה
דמי הבראה
דמי מחלה
הטרדה מינית בעבודה
איזור לחברים
דיני ביטוח לאומי
תאונת עבודה
נכות כללית
נפגעי פעולות איבה
אובדן כושר עבודה
ביטוח לאומי
תאונות דרכים
משהב"ט- קצין תגמולים
חברות ביטוח
נזקי גוף
ועדה רפואית
פטור ממס הכנסה
גמלת ניידות
מידע לעובד
מידע למעסיק
מידע משפטי
לקסיקון דיני עבודה

חשוב לדעת

גובה שכר המינימום

גובה שכר המינימום החודשי נכון ל- 2016, הוא 4,825 ₪ לחודש.

החזר נסיעות

החזר הנסיעות המירבי ליום, עומד על 26.40 ש"ח ליום.

גובה דמי הבראה

שווי יום הבראה במגזר הפרטי עומד על- 378 ש"ח ליום, ובמגזר הציבורי הוא עומד על 421 ש"ח לכל יום הבראה.







דיני עבודה   >  הסתדרות העובדים

הסתדרות העובדים

האם כל זכויותיך משולמות לך? תפקיד הסתדרות עובדים להסדיר זכויות סוציאליות באמצעות חתימה על הסכמים קיבוציים וצווי הרחבה. זכויות אלו כוללות דמי הבראה, חופשה, מחלה, פיצויים ועוד.


מספר מדרגים:3414 דירוג ממוצע:4.9

הסתדרות

תפקידי ההסתדרות

הסתדרות עובדים פועלת כארגון גג המאגד עובדים ומוסמך לנהל משא ומתן קיבוצי בשמם שמטרתו להסדיר את מערכת היחסים שבין העובד למעסיק, באמצעות הסכמים קיבוציים, צוו הרחבה ויוזמות חקיקה שונות. 

 

ההסתדרות פועלת מכח חוק הסכמים קיבוציים, תשי"ז-1957, כאשר סעיף 33 מגדיר את  האפשרות להקים ועד ואף מגן על עובדים מפני אפליה ופיטורים על רקע: 

1. חברות או פעילות בארגון עובדים  

2. פעילותו לצורך הקמה של ארגון עובדים
3. המנעותו מהיותו חבר בארגון עובדים או הפסקת חברותו בארגון עובדים
4. חברותו בועד עובדים או פעילותו בועד עובדים הפועל במסגרת ארגון עובדים יציג.

 

רוצים להקים ועד עובדים? - לשנות את מאזן הכוחות ולהחזיר לעצמכם את הכוח!

 

למידע נוסף ופגישת ייעוץ הנכם מוזמנים לפנות אלינו 24/7!

 

לייעוץ אישי מקצועי, ללא התחייבות, התקשרו: 073-2505384

או השאירו פרטים:  שם: טלפון:

 

הרקע להקמת הסתדרות עובדים

הסתדרות העובדים הכללית החדשה, בעוד שאינה הארגון היחיד הפועל תחת השם הסתדרות ומהווה ארגון גג לועדי עובדים, מדובר בארגון הגדול והותיק ביותר. (נוסד בשנת 1920, תחת השם "ההסתדרות הכללית של העובדים העבריים בארץ ישראל" ואיגד בתוכו את כל מפלגות הפועלים העבריים בארץ.)

לצידה של ההסתדרות הכללית החדשה, פועלים הסתדרות העובדים הלאומית, הסתדרות המורים, הסתדרות הפסיכולוגים, ההסתדרות הרפואית בישראל ועוד.

 

מהן סמכויותיה של הסתדרות העובדים בנושא זכויות עובדים?

הזכות להתאגד, בעוד שאינה מעוגנת בחוק יסוד נתפסת כזכות אדם בסיסית ומהווה את אבן היסוד במשפט הקיבוצי ובסיס לחוקים רבים בתחום דיני עבודה. זכות זו מוגנת על ידי הפסיקה ומהווה את היסוד לקיומן של ההסתדרויות השונות המושתות על הזכות להתארגן, לנהל משא ומתן קיבוצי והחופש לשבות.

בשנים האחרונות חלה התעוררות מסויימת בהתארגנות עובדים תחת ועדים ולא אחת, כותרות העיתונים מספרות על ניסיון התאגדות של עובדים שונים בסקטור הפרטי.

על אף שההסתדרות פועלת רבות לקידום זכויות עובדים מאוגדים, אם בוצעה כלפיך עוולה כגון פיטורים שלא כדין או שלא קיבלת את מלוא זכויותיך על פי חוק, מומלץ לפנות לעו"ד מומחה לדיני עבודה לטיפול מהיר ויעיל במקרה שלך.

 

 האם אני מחוייב לשלם דמי חבר להסתדרות?

 עובדים הנמצאים במקום עבודה מאורגן הנכלל בהסכם קיבוצי או צו הרחבה נדרשים להפריש 0.7% משכרם לטובת דמי טיפול ארגוני, המשמעות היא טיפול בסכסוכי עבודה, הכרזה על שביתה וכדומה. אם ברצונם להיות חברים בארגון הסתדרות עובדים הם יידרשו לשלם 0.9% מהשכר ויצטרכו להצטרף להסתדרות.

 

האם ניתן לגבות דמי חברות הסתדרות מעובדי קבלן?

במרבית המקרים, עובדים המועסקים באמצעות חברת קבלן אינם חברים בועד עובדים ולפיכך אם הינכם עובדי קבלן ולא נתתם את הסכמתכם בכתב להצטרפות לועד העובדים או לארגון הסתדרות ונגבו ממכם "דמי ועד", יש לבדוק האם אלו נגבו כחוק.

עו"ד מומחה בדיני עבודה ידע לומר לכם לאחר בדיקה פרטנית האם הכספים נגבו מכם על ידי ההסתדרות נגבו על פי חוק.

 

מדוע כדאי לפנות לעורך דין מומחה בדיני עבודה אם ההסתדרות נותנת ייעוץ משפטי לחברים?

 

  1. אם אינכם חברים בארגון הסתדרות לא תהיו זכאים לייעוץ משפטי פרטני ממנה, ולכן מומלץ לפנות מוקדם ככל האפשר לקבלת ייעוץ משפטי של עורך המומחה לדיני עבודה.
  2. חברים בארגון הסתדרות העובדים, זכאים לייעוץ משפטי מתוקף חברותם. עם זאת, חשוב לדעת כי גם אם פניתם עם המקרה שלכם להסתדרות לא תמיד המקרה יטופל על ידה, לעיתים מרכז התחום או המטפל לא יהיה בקיא בתחום המשפטי הנדרש וההסתדרות תפנה את המקרה שלך לעורכי דין חיצוניים הגובים שכר טרחה.

אם הינך מעוניין לבחור אישית את עורך הדין שלך ולקבל שירות טוב, יחס אישי וליווי פרטני , נשמח לרתום את מומחיותינו בדיני עבודה לטיפול במקרה שלך.  

  

בנוסף פורום דיני עבודה עומד לרשותכם לשאלות בנושא הסתדרות.

 


גירסה להדפסה שתף עם חבריך בפייסבוק שתף עם חבריך בפייסבוק הוסף למועדפים


הסתדרות העובדים הכריזה על סכסוך עבודה בנמלים

ההסתדרות הכריזה אתמול בבוקר, יום שלישי על סכסוכי עבודה בנמלי חיפה ואשדוד.



בית הדין הארצי לעבודה מעכב את השביתה הכללית במשק עקב אי קליטת עובדי קבלן

למרות המבוי הסתום שאליו נקלעו ההסתדרות והאוצר על קליטת עובדי קבלן, בית הדין הארצי לעבודה, ברשות הנשיאה נילי ארד, מסרב לאשר להסתדרות, להשבית את המשק. איסור שיחול עד ל-7 בפברואר, 2012.


ההסתדרות תאכוף את חוק הכיסאות
ההסתדרות תאכוף את חוק הכיסאות

בית הדין לעבודה קבע בצעד תקדימי שההסתדרות תוכל לאכוף את חוק הזכות לעבודה בישיבה.




לייעוץ אישי ראשוני (ללא תשלום) וללא התחייבות
מלא/י את פרטיך ואת פרטי הפנייה ונחזור אליך במהירות:

* נושא הפנייה:
* הודעה:
* שם מלא:
* אי מייל:
* טלפון: נייד: 




נושא

שם

טלפון

אימייל



חדשות דיני עבודה

משרדנו מגייס!

לסניף משרדינו בירושלים וברמת גן, דרושים עורכי דין מצויינים למשרה קבועה ומתאגרת. קורות חיים ניתן לשלוח ל yael.shalev@law-shalev.co.il תוך ציון המשרה המבוקשת בכותרת.

בדרך לקיצור שבוע העבודה?

בדרך לקיצור שבוע העבודה?
על שולחן הכנסת הונחה לאחרונה הצעה לקצר את שבוע העבודה במשק כך שהוא יאפשר סופ"ש ארוך שיכלול גם את יום ראשון.

שכר המינימום עלה בתחילת החודש

שימו לב- שכר המינימום התעדכן בתחילת החודש ועומד כעת על 4,825 ₪ חודשי לעובד מעל גיל 18 ו - 25.94 ₪ שעתי.